negocjacje pozycyjne

Negocjacje pozycyjne

Negocjacje pozycyjne – metoda negocjacji, podczas której na początku strony przedstawiają swoje maksymalne oferty (pozycje wyjściowe), które potem są zbijane poprzez targowanie. Na ogół przeprowadzane są podczas mało skomplikowanych sytuacji, np. sprzedawca-kupujący. Jedna strona negocjacji stara się przekonać drugą do pójścia na ustępstwo przy jak najmniejszej stracie własnej. Celem jest uzyskać jak najwięcej, dając od siebie jak najmniej.

Spis treści

Jak wygląda scenariusz negocjacji pozycyjnych?

Oferty, od których zaczynają się negocjacje są zawsze ,,przesadzone’’ i wyolbrzymione, następnie, drogą targu, następują niewielkie ustępstwa zmniejszające się wraz z przybliżaniem się do punktu środkowego między ofertami. Bywa też, że osiągnięcie owego wspólnego punktu nie następuje i negocjacje zostają zerwane.

Negocjacje pozycyjne przebiegają według scenariusza:

  • Propozycja od strony 1 (zawyżona, czasem ekstremalnie)
  • Analiza propozycji strony1 przez stronę 2
  • Kontrpropozycja od strony 2 (zaniżona, również ekstremalnie)
  • Ocena kontrpropozycji strony 2 przez stronę1

Negocjacje pozycyjne nie sprzyjają porozumieniu, ponieważ druga strona zazwyczaj traktowana jest jak rywal, przeciwnik – nic dziwnego, ponieważ wyniki tych negocjacji do złudzenia przypominają sytuacje zero-jedynkowe (przegrany-wygrany). Nasze zwycięstwo zawsze będzie zdobyte kosztem straty kontrahenta i na odwrót. Negocjacje te nie sprzyjają dobrym stosunkom i skuteczniejsze będą przy jednorazowym kontakcie niż podczas dłuższej współpracy. Często prowadzone są przez agresywnych negocjatorów nastawionych rywalizacyjnie. Ten typ negocjacji charakteryzuje się twardą i miękką odmianą.

negocjacje pozycyjne

Negocjacje Pozycyjne: Kluczowe Aspekty

Negocjacje pozycyjne to metoda, w której strony przedstawiają swoje maksymalne oferty, a następnie dochodzi do targowania w celu osiągnięcia kompromisu. Te negocjacje często prowadzone są w prostych sytuacjach, takich jak sprzedaż, gdzie jedna strona dąży do uzyskania jak największych korzyści przy jak najmniejszych ustępstwach. Celem jest znalezienie wspólnego punktu, jednak często dochodzi do napięć, które mogą prowadzić do zerwania rozmów.

Negocjacje pozycyjne dzielą się na twardą i miękką odmianę. Twarda wersja polega na agresywnym podejściu, gdzie negocjatorzy używają technik nacisku i ultimatum, co może prowadzić do konfliktu. Miękka odmiana z kolei stara się znaleźć kompromis, ale nadal opiera się na uzyskiwaniu korzyści dla siebie. Obie te formy mogą zaszkodzić relacjom między stronami, zwłaszcza gdy chodzi o długoterminową współpracę.

Kiedy Stosować Negocjacje Pozycyjne?

Negocjacje pozycyjne są efektywne w jednorazowych transakcjach, takich jak zakup samochodu czy mieszkania, gdzie kluczowe jest osiągnięcie najlepszej ceny. Jednak w przypadku długoterminowych relacji biznesowych, mogą prowadzić do nieporozumień i napięć, co utrudnia dalszą współpracę. W takich sytuacjach lepiej zastosować inne metody negocjacji, jak negocjacje integracyjne, które koncentrują się na współpracy i poszukiwaniu rozwiązań korzystnych dla obu stron.

Szkolenie Skuteczne negocjacje

Szkolenie "Skuteczne negocjacje"

Techniki negocjacyjne i budowanie pozycji w rozmowach handlowych

Autor

Szymon Zając

Ekspert witalni.pl

Spis treści

    O autorze

    Negocjacje pozycyjne
    Brak danych o stanowisku.
    Brak danych o opisie.
  • Brak danych o obrazku.
  • Chcesz dowiedzieć się więcej? Zapisz się na szkolenie!

    Szkolenie Zarządzanie sobą w czasie
    Szkolenie online
    Zarządzanie sobą w czasie

    16.09-

    17.09.2025
    Szkolenie Zarządzanie konfliktem i współpraca w zespole
    Szkolenie online
    Zarządzanie konfliktem i współpraca w zespole

    29.09-

    30.09.2025
    Szkolenie Trening asertywności
    Szkolenie online
    Trening asertywności
    12.06.2025

    Powiązane artykuły

    Percepcja sensoryczna kształtuje nasze codzienne doświadczenia – odkryj, jak wpływa na zdrowie psychiczne i sztukę.
    Szymon Zając

    Ekspert witalni.pl

    Poznaj różnorodne formy komunikacji werbalnej i dowiedz się, jak skutecznie wykorzystywać słowa, aby budować relacje i osiągać cele.
    Szymon Zając

    Ekspert witalni.pl

    Negocjacje twarde to skuteczny sposób na osiąganie korzystnych warunków w biznesie, ale wymagają odpowiedniej strategii zarządzania emocjami.
    Szymon Zając

    Ekspert witalni.pl

    Przewijanie do góry