Rekrutacja kierownika marketingu – awans czy rynek?
Stoisz przed dylematem: awansować specjalistę z zespołu czy zatrudnić doświadczonego kierownika marketingu z rynku? W tym odcinku omawiamy wszystko, co musisz wiedzieć o rekrutacji na stanowisko kierownika marketingu – od kompetencji menedżerskich po umiejętność korzystania z AI.Dowiesz się:✅ Kiedy lepszy jest awans wewnętrzny, a kiedy rekrutacja zewnętrzna kierownika marketingu
✅ Jakie kompetencje menedżerskie są kluczowe dla zarządzania działem marketingu
✅ Jak przeprowadzić wieloetapowy proces rekrutacji kierownika marketingu
✅ Ile powinien zarabiać kierownik marketingu w 2025 roku (widelki płacowe)
✅ Jakie zadania rekrutacyjne sprawdzą prawdziwe umiejętności kandydata
✅ Dlaczego znajomość AI jest niezbędna dla współczesnego kierownika marketingu
✅ Jak zweryfikować kompetencje miękkie i twarde podczas rozmowy kwalifikacyjnej
✅ Kiedy specjalista marketingu NIE nadaje się na kierownika działu
✅ Jak uniknąć pułapki „awansu do niekompetencji” w marketinguDla kogo jest ten odcinek?– prezesów i właścicieli firm budujących dział marketingu
– menedżerów HR odpowiedzialnych za rekrutację kierownika marketingu
– obecnych kierowników marketingu planujących rozwój zespołu
– specjalistów marketingu rozważających awans na stanowisko kierownicze
– wszystkich zainteresowanych procesem rekrutacji w marketingu i zarządzaniem zespołem marketingowym🎧 Poprzedni odcinek marketingowy: https://youtu.be/KeempWjoTUA
🤖 Podcast o AI w biznesie: https://youtu.be/zdt19sQS_Ec
🌐 Nasza strona: https://witalni.pl/➤ LinkedIn Kacper Zając: https://www.linkedin.com/in/zajac-kacper/
➤ LinkedIn Marcin Samodulski: https://www.linkedin.com/in/samodulski-marcin/__________________________________________#kierownikmarketingu #rekrutacja #rekrutacjamarketingu #zarządzaniemarketingiem #działmarketingu #kompetencjemenedżerskie #awanswfirmie #rekrutacjazewnętrzna #wynagrodzeniemarketingu #AIwmarketingu #procesrekrutacji #HR #zarządzanieteamem #marketingwbiznesie
Prowadzący
Kacper Zając
CEO Witalni.pl
Kacper Zając to doświadczony konsultant specjalizujący się w zarządzaniu i strategii biznesowej. Ukończył studia prawnicze i finansowe na Akademii Leona Koźmińskiego, a swoją wiedzę pogłębia na studiach podyplomowych z zakresu fuzji i przejęć w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie oraz na kursie Advanced Corporate Finance w London School of Economics. Jako CEO firmy Witalni.pl napędza inicjatywy strategiczne i nadzoruje rozwój organizacji. Kacper z pasją dzieli się swoją wiedzą, prowadząc podcast „Witalni Wspieramy Rozwój”, wspierając innych w dziedzinie biznesu i rozwoju osobistego.
Gość
Marcin Samodulski
Konsultant ds. transformacji działu marketingu
Marcin to konsultant ds. transformacji działu marketingu. Przez lata przeszedł drogę od niedocenianego kierownika marketingu do zaufanego partnera zarządów, wspierającego firmy w budowaniu skutecznych relacji między marketingiem, sprzedażą i biznesem. Specjalizuje się w strategii, zarządzaniu i komunikacji, łącząc głęboką wiedzę analityczną z szerokim spojrzeniem na organizację. Dziś pomaga prezesom i liderom marketingu osiągać realne wzrosty i realizować cele biznesowe.
Zobacz też inne odcinki podcastu Witalni
Planujesz otworzyć sklep internetowy i zastanawiasz się, ile to NAPRAWDĘ kosztuje? Myślisz, że hosting za 100 zł rocznie wystarczy? Że marketing to kilka tysięcy i wystarczy?
Stoisz przed dylematem: awansować specjalistę z zespołu czy zatrudnić doświadczonego kierownika marketingu z rynku? W tym odcinku omawiamy wszystko, co musisz wiedzieć o rekrutacji na stanowisko kierownika marketingu – od kompetencji menedżerskich po umiejętność korzystania z AI.
Czy AI naprawdę przynosi firmie korzyści, czy tylko dobrze wygląda w prezentacji? Dlaczego aż większość wdrożeń kończy się porażką i co zrobić, żeby nie powtórzyć tych samych błędów? W tym odcinku rozmawiamy o wdrażaniu sztucznej inteligencji bez presji „bo wszyscy mają” i o tym, jak podejść do automatyzacji w sposób biznesowy, a nie technologiczny.
W tym odcinku wchodzimy głębiej w temat warstwowego raportowania kampanii marketingowych. Na przykładzie fikcyjnej kampanii dla Witalni AI Solutions (10 000 zł budżetu i tylko 5 zapisów) pokazujemy, jak spojrzeć na wyniki oczami prezesa, który nie jest marketerem, ale musi rozumieć, za co realnie płaci i gdzie uciekają pieniądze.
W tym odcinku wchodzimy głębiej w temat AI literacy — umiejętności pracy ze sztuczną inteligencją, która staje się nowym „Excelem” na rynku pracy. Rozmawiamy o tym, jak firmy zaczynają traktować AI jako podstawowy wymóg zatrudnienia, dlaczego pracownicy korzystający z AI potrafią zarabiać nawet 50% więcej i które zadania faktycznie przyspiesza sztuczna inteligencja, a które… tylko udają automatyzację. Pokazujemy też, kiedy AI działa jak turbodoładowanie, a kiedy wzmacnia chaos i spowalnia pracę.
Odcinek o tym, co dzieje się, gdy klient zaczyna poruszać się szybciej niż Twój marketing. Rozmawiamy o firmach, które zgubiły kontakt z realnymi potrzebami odbiorcy, oraz o tym, jak wrócić do komunikacji opartej na prawdziwej wartości, a nie na „przewagach”, które ma każdy. Jeśli czujesz, że marketing działa z rozpędu albo że klient wymyka się z radaru, ten materiał pomoże Ci to uporządkować.
Zapisz się do newslettera i otrzymaj 10% zniżki na pierwsze szkolenie!
Otrzymuj informacje o darmowych webinarach, najnowszych odcinkach podcastu oraz o najnowszych publikacjach.
Dziękujemy za zapis do Newsletter’a Witalnych!