O szkoleniu "Koordynator ds. dostępności"
Szkolenie "Najlepsze praktyki dla koordynatorów dostępności i postępowanie skargowe" koncentruje się na przygotowaniu uczestników do efektywnego pełnienia roli koordynatora ds. dostępności oraz sporządzenia raportu dostępności na rok 2025. Program obejmuje kluczowe wyzwania, najlepsze praktyki oraz obowiązki związane z zapewnieniem dostępności architektonicznej, cyfrowej i informacyjno-komunikacyjnej w organizacjach. Dzięki praktycznym warsztatom uczestnicy zdobędą umiejętności przeprowadzania audytów i wdrażania działań poprawiających dostępność.
Program
Nasze szkolenia przebiegają według wypracowanego programu, modyfikowanego w zależności od potrzeb uczestników.
Najlepsze praktyki w zapewnianiu dostępności w organizacjach
Koordynatorzy ds. dostępności pełnią kluczową rolę w organizacjach, pomagając wdrażać zmiany ułatwiające funkcjonowanie osobom ze szczególnymi potrzebami. Uczestnicy dowiedzą się, jak identyfikować i eliminować bariery oraz w jaki sposób uwzględniać potrzeby dostępności w zamówieniach publicznych, w tym w zakresie architektury, cyfryzacji oraz komunikacji.
Planowanie działań i raportowanie dostępności
Efektywne planowanie i raportowanie są kluczowe dla poprawy dostępności. W tej części szkolenia omówione zostaną podstawowe pojęcia, zakres audytu dostępności oraz standaryzacja procesów audytowych. Uczestnicy wezmą udział w warsztatach, które pozwolą im przećwiczyć tworzenie raportu z audytu architektonicznego oraz wdrażanie planów poprawiających dostępność.
Rola koordynatora ds. dostępności
Koordynator ds. dostępności to kluczowa funkcja w organizacji. Szkolenie obejmuje omówienie zasad powoływania, zadań oraz wymaganych umiejętności. Uczestnicy poznają metody współtworzenia planów działania, monitorowania wdrażanych rozwiązań oraz aktualizowania planów na podstawie zmieniających się potrzeb.
Obowiązki instytucji publicznych i skargi na brak dostępności
W tej części szkolenia omówione zostaną obowiązki instytucji publicznych w zakresie dostępności architektonicznej, cyfrowej i komunikacyjnej. Uczestnicy poznają procedury składania wniosków o zapewnienie dostępności, wzory dokumentów oraz zasady rozpatrywania skarg prowadzone przez Prezesa PFRON.
Kary za brak zapewnienia dostępności
Nieprzestrzeganie przepisów dotyczących dostępności wiąże się z konsekwencjami prawnymi i finansowymi. Uczestnicy dowiedzą się, jakie kary grożą organizacjom oraz jak ich unikać poprzez skuteczne wdrożenie odpowiednich działań.
Dla kogo jest te szkolenie?
Właściciele firm
Osoby zarządzające
Pracownicy działu kadr i płac
Kierownicy działu HR
Czego Cię nauczymy?
- Poznasz wyzwania, jakie stoją przed koordynatorami ds. dostępności oraz wymogi uwzględniania osób ze szczególnymi potrzebami w zamówieniach publicznych.
- Nauczysz się planowania i wdrażania działań na rzecz poprawy dostępności, w tym przeprowadzania audytów organizacji oraz sporządzania raportu dostępności.
- Dowiesz się, jak pełnić funkcję koordynatora ds. dostępności, w tym analizować i monitorować realizację planów oraz cyklicznie je aktualizować.
- Poznasz obowiązki instytucji publicznych w zakresie dostępności architektonicznej, cyfrowej i informacyjno-komunikacyjnej oraz sposoby organizacji dostępu alternatywnego.
- Nauczysz się procedur składania i rozpatrywania skarg na brak zapewnienia dostępności oraz poznasz konsekwencje wynikające z ich nieprzestrzegania.
O trenerze
Imię i nazwisko szkoleniowca
Opis
Opinie naszych klientów
FAQ
Masz inne pytanie?
Skontaktuj się z nami!
690 305 858
biuro@witalni.pl
W pierwszym kroku zachęcamy do kontaktu telefonicznego lub mailowego – poprzez wypełnienie odpowiedniego formularza. Następnie nasz specjalista przy współpracy z odpowiednim Trenerem, przygotuje dla Państwa indywidualną ofertę, która uwzględni zagadnienia / tematykę / cele na których Państwu najbardziej zależy.
Każde szkolenie w naszej ofercie, to kompletny produkt edukacyjny, który oprócz ramowego opisu na stronie internetowej i w materiałach pdf dotyczących szkolenia, ma zaplecze w postaci:
a) Trenera– osoby lub osób które przygotowały kompletny program (zdarza się że to samo szkolenie prowadzi dwóch Trenerów – informacja o tym, kto prowadzi dany termin zawsze znajduje się w naszym „Terminarzu”). Osoba prowadząca zajęcia to zazwyczaj również autor całego szkolenia – począwszy od opisu na stronie, materiałów dla uczestników, prezentacji, materiałów dodatkowych, czasami również ćwiczeń i warsztatów realizowanych podczas zajęć. Dzięki temu, mają Państwo gwarancję że Trener dokładnie wie, jakie szkolenie ma osiągać cele, jak je przeprowadzić i na co zwracać szczególną uwagę.
b) Prezentacji multimedialnej – każde szkolenie, które realizujemy w formie otwartej, ma swoją indywidualna prezentacje, która powstała we współpracy osób prowadzących z naszym specjalistą w zakresie grafiki i multimediów. Nie jest to typowy pokaz slajdów. Jest to nowoczesne narzędzie, które przede wszystkim pozwala łatwiej zapamiętać najciekawsze informacje ze szkolenia, ma bardzo estetyczną formę i jest integralną częścią szkolenia. Elementy graficzne w postaci kolorów, symboliki, czy odpowiednich czcionek, sprawią że nawet przez chwilę nie zapomną Państwo w jakim szkoleniu Państwo uczestniczą!
c) Materiałów szkoleniowych – Podczas szkolenia uczestnikom otrzymuje zawsze pełen komplet materiałów szkoleniowych, które zawierają treści merytoryczne szkolenia, zeszyt ćwiczeń, arkusze do prowadzenia własnych notatek. Oczywiście, podczas szkolenia zapewniamy wszelkie materiały piśmiennicze – nie muszą Państwo niczego brać ze sobą.
Zwykle tak, ale to zależy – od tematyki, celów, rodzaju szkolenia. W takiej sytuacji prosimy o kontakt mailowy lub telefoniczny.
Istnieje możliwość pozyskania środków unijnych na nasze szkolenia. Wysokość wsparcia może pokryć nawet 80% wartości szkoleń. Więcej szczegółów można uzyskać kontaktując się z Nami.
W przypadku szkoleń 2-dniowych, zwykle harmonogram będzie podobny. Ok. godz. 9:30 rozpoczęcie szkolenia, następnie koło godz. 13/14 przerwa obiadowa, oraz koło godz. 17:00/17:30 zakończenie zajęć. Przerwy kawowe w tracie szkolenia są ustalane wraz z grupą podczas zajęć.
Nigdy nie obciążamy Klientów jakimikolwiek kosztami, jeśli poinformują nas o rezygnacji do 7 dni przed datą szkolenia. W innym przypadku (poniżej 7 dni przed datą) możemy dokonać zwrotu 80% wpłaconej kwoty – lub: zupełnie bezkosztowo przepisać uczestnika na inny termin. Dodatkową opcją, jest zawsze możliwość skierowanie innej osoby na ten dany termin.
Zapisz się do newslettera i otrzymaj 10% zniżki na pierwsze szkolenie!
Otrzymuj informacje o darmowych webinarach, najnowszych odcinkach podcastu oraz o najnowszych publikacjach.
Dziękujemy za zapis do Newsletter’a Witalnych!
