Prawo związkowe – obowiązki i uprawnienia szkolenie (6 godz.)
Powiedz nam kiedy chciałbyś wziąć udział w szkoleniu Formularz kontatkowy
Szkolenie na temat współpracy ze związkami zawodowymi
Podczas szkolenia uczestnicy dowiedzą się jak współdziałać ze związkami zawodowymi, by zapewnić ciągłość realizacji celów firmy. Omówione zostaną obowiązki pracodawcy wobec związków zawodowych, uprawnienia jakie zgodnie z prawem mają związki zawodowe a także jak rozmawiać o procedurach zwolnień grupowych i indywidualnych. W sposób szczegółowy uczestnicy poznają formy ochrony prawnej działaczy związkowych oraz organizacji.
W trakcie szkolenia uczestnicy zdobędą wiedzę na temat rzeczywistych uprawnień organizacji zawodowych, prawidłowego określenia uczestników negocjacji oraz znajomość występujących rodzajów porozumień. Szkolenie skierowane jest do kadry zarządzającej, specjalistów HR a w szczególności przedstawicieli organizacji związkowych.
Kto może skorzystać ze szkolenia?
Program szkolenia
1. Warunki prawne dla utworzenia i funkcjonowania organizacji związkowych
2. Współdziałanie ze związkami zawodowymi – praktyczne zastosowanie prawa pracy
- Kodeks pracy i jego wpływ na relacje ze związkami zawodowymi
- szczególna ochrona stosunku pracy – rola związków zawodowych
3. Decyzyjna i konsultacyjna rola związków zawodowych w zakładzie pracy
- tworzenie i zmiana wewnętrznych regulaminów: pracy, wynagradzania zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
- rola związków zawodowych przy wypowiadaniu i rozwiązywaniu stosunku pracy a także zmiany warunków pracy i płacy
- bezpieczeństwo i higiena pracy – rola związków zawodowych
4. Układy zbiorowe pracy
- Układy zbiorowe w systemie źródeł prawa pracy
- zawieranie, zmiana i wypowiadanie układów zbiorowych pracy – procedura
- międzyzakładowe układy zbiorowe pracy
- ponadzakładowe układy zbiorowe pracy
5. Szczególna ochrona reprezentantów związków zawodowych
-
- zasady wypowiadania, rozwiązywania i zmiany stosunku pracy
- przywileje związkowe – jak używać żeby nie nadużywać
6. Spory zbiorowe
- zakres przedmiotowy i podmiotowy
- procedura
- odpowiedzialność stron
7. Najnowsze orzecznictwo Sądu Najwyższego w zakresie współpracy ze związkami zawodowymi
8. Rola związków zawodowych w procedurze zwolnień grupowych i indywidualnych z przyczyn niedotyczących pracowników
Wartość
inwestycji
Szkolenie dostępne już od 495,00 zł netto
Zapisz się na szkolenie m.in 2 os. i zyskaj rabat w wysokości 10%
*rabat zostanie uznany podczas zapisu
550 PLN
Wydrkuj formularz
Korzyści
Zorganizuj te szkolenie w swojej firmie.
Przygotujemy dla Ciebie ofertę dedykowaną
Uzyskaj na to szkolenie dofinansowanie w wysokości nawet do 80%.
Dowiedz się, jak uzyskać dofinansowanie na to szkolenie ze środków UE