Komunikacja interpersonalna czyli jak skutecznie porozumiewać się z innymi?

Szkolenie z komunikacji interpersonalnej rozwija umiejętności komunikacyjne w sferze werbalnej i niewerbalnej.

Komunikowania uczymy się od momentu narodzin – wydawałoby się więc, że powinniśmy mieć tą umiejętność opanowaną w doskonałym stopniu. Skąd więc tyle nieporozumień, napięć, kłótni, podziałów, złośliwości, niezdrowej rywalizacji, zniechęcenia, demotywowania podwładnych czy niesatysfakcjonującego poziomu komunikacji z klientem? Okazuje się, że istnieje ogromna różnica między „po prostu” komunikowaniem się a komunikowaniem się świadomym i efektywnym, czyli takim który wyzwala efekt synergii w zespole, tworzy pozytywną atmosferę, zachęca i motywuje do współpracy, wzmacnia relacje międzyludzkie, pomaga niwelować napięcia, zamienia destruktywny spór w konstruktywny konflikt.

Każda korelacja pracowników, łączenie w zespoły, niesie ze sobą określone skutki – te same osoby, w różnych konfiguracjach ze sobą, wytworzą podczas pracy zespołowej inny efekt synergii. To samo dotyczy kontaktów i komunikacji z klientami. Niniejsze szkolenie z komunikacji wyjaśnia, że każdy z nas jest indywiduum, ma inne doświadczenia, inną osobowość, inaczej postrzega świat, inne rzeczy go motywują do działania, tym samym inne go demotywują, inaczej wyraża gniew, złość czy rozwiązuje konflikty a także inaczej wyraża radość i entuzjazm. Osią szkolenia z komunikacji będą właśnie kategorię, w których możemy się od siebie różnić – uczestnicy za pomocą odpowiednich narzędzi, będą mogli poznać swój indywidualny typ osobowości i styl komunikacji, a przy tym nauczyć się rozpoznawać je u innych osób, co przyniesie natychmiastowe wymierne korzyści.