Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
Cena szkolenia
cena zawiera VAT
Cena szkolenia
Cena szkolenia
O szkoleniu "Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych"
Szkolenie "Tworzenie Regulaminu i Zarządzanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych (ZFŚS)" ma na celu przekazanie uczestnikom gruntownej wiedzy dotyczącej działalności socjalnej prowadzonej w zakładach pracy. Podczas szkolenia uczestnicy zostaną zapoznani z zasadami oraz najlepszymi praktykami tworzenia i zarządzania Funduszem Świadczeń Socjalnych, a także gospodarowania jego środkami w zgodzie z polskimi przepisami. Program szkolenia obejmuje również techniki tworzenia regulaminów ZFŚS oraz zagadnienia związane z RODO w kontekście zarządzania funduszem. Uczestnicy będą mieli okazję wymienić się doświadczeniami z innymi praktykami oraz zapoznać się z najnowszymi interpretacjami i stanowiskami organów kontrolujących. Po zakończonym szkoleniu uczestnicy będą potrafili prawidłowo utworzyć zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, efektywnie wydatkować zgromadzone środki, przygotować regulamin ZFŚS oraz współpracować z przedstawicielami pracowników przy jego wdrażaniu.
Program szkolenia "Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych"
Nasze szkolenia przebiegają według wypracowanego programu, modyfikowanego w zależności od potrzeb uczestników.
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
Uczestnicy poznają zasady tworzenia ZFŚS, zarówno obowiązkowe, jak i fakultatywne, oraz warunki odstąpienia od jego tworzenia. Omówione zostaną aspekty związane z wypłatą świadczeń urlopowych, ich traktowaniem jako przychodu pracownika oraz procedurami dochodzenia zwrotu wypłaconych świadczeń. Szkolenie obejmie również możliwość pomniejszenia wysokości świadczeń lub odstąpienia od ich wypłacania.
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych a wypłata świadczenia urlopowego
Uczestnicy dowiedzą się o zasadach wypłaty świadczeń urlopowych, ich wpływie na przychody pracowników oraz możliwościach pomniejszenia lub odstąpienia od wypłaty tych świadczeń.
Podmioty zobowiązane do tworzenia ZFŚS
Szkolenie wyjaśni, które podmioty są zobowiązane do tworzenia ZFŚS, w tym pracodawców oraz różnice między pracownikami, zleceniobiorcami a osobami na kontraktach menedżerskich. Omówiona zostanie także możliwość dobrowolnego przystąpienia do ZFŚS przez osoby prowadzące działalność gospodarczą oraz zasada automatycznego podlegania funduszowi.
Osoby uprawnione do pomocy z ZFŚS
Uczestnicy poznają krąg osób uprawnionych do korzystania z funduszu, w tym definicje członków rodzin, osoby na urlopach bezpłatnych, wychowawczych, macierzyńskich, byli pracownicy oraz emeryci i renciści. Omówione zostaną także uzależnienia pomocy od rodzaju umowy, stażu pracowniczego oraz wymiaru etatu.
Rozdział środków – kryteria
Szkolenie poruszy kryteria rozdziału środków z ZFŚS, uwzględniając sytuację życiową, rodzinną i materialną osób uprawnionych. Uczestnicy dowiedzą się, jak dokumentować sytuację materialno-bytową zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych oraz jakie są zasady związane z zeznaniami PIT i wpływem programu 500+ na świadczenia z funduszu.
Komisja socjalna
Omówione zostaną zasady tworzenia komisji socjalnych, ich skład oraz rola jako organów opiniodawczych i przyznających świadczenia. Uczestnicy dowiedzą się, jak struktura komisji wpływa na jej efektywność oraz jak regulaminy pracy i płacy wspierają jej funkcjonowanie.
Regulamin ZFŚS a RODO
Szkolenie przedstawi, co należy uwzględnić w regulaminie funduszu, aby był zgodny z RODO, oraz jak modyfikować regulamin w celu spełnienia wymogów ochrony danych osobowych.
Zasady naliczania odpisu na ZFŚS
Uczestnicy dowiedzą się, które osoby są uwzględniane przy naliczaniu odpisów na ZFŚS, jakie są wysokości odpisów obowiązujące w 2020 roku oraz zasady dotyczące dobrowolnych odpisów na fundusz.
Procedura wydania, treść i wprowadzania zmian do regulaminu ZFŚS
Szkolenie obejmie obowiązek konsultacji zmian regulaminu ze związkami zawodowymi, możliwość wprowadzania zmian przez pracodawcę oraz wybór przedstawiciela załogi pracowników.
Dokonywanie potrąceń z ZFŚS
Omówione zostaną zasady dokonywania potrąceń ze świadczeń socjalnych przyznawanych z ZFŚS, zgodnie z regulacjami Kodeksu pracy, oraz odpowiedzialność wykroczeniowa za naruszenie zasad tworzenia i gospodarowania ZFŚS.
Dla kogo jest te szkolenie?
Członkowie komisji socjalnych
Specjaliści HR
Kadra zarządzająca
Pracownicy administracyjni
Czego Cię nauczymy?
- Tworzenia i zarządzania Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych.
- Regulowania i wdrażania regulaminów ZFŚS zgodnie z przepisami RODO.
- Efektywnego gospodarowania środkami ZFŚS oraz wypłacania świadczeń.
- Rozpoznawania i dokumentowania sytuacji materialno-bytowej osób uprawnionych.
- Tworzenia i wdrażania procedur unikania dyskryminacji i mobbingu w organizacji.
O trenerze
Imię i nazwisko szkoleniowca
Opis
Opinie naszych klientów
FAQ
Masz inne pytanie?
Skontaktuj się z nami!
690 305 858
biuro@witalni.pl
W pierwszym kroku zachęcamy do kontaktu telefonicznego lub mailowego – poprzez wypełnienie odpowiedniego formularza. Następnie nasz specjalista przy współpracy z odpowiednim Trenerem, przygotuje dla Państwa indywidualną ofertę, która uwzględni zagadnienia / tematykę / cele na których Państwu najbardziej zależy.
Każde szkolenie w naszej ofercie, to kompletny produkt edukacyjny, który oprócz ramowego opisu na stronie internetowej i w materiałach pdf dotyczących szkolenia, ma zaplecze w postaci:
a) Trenera– osoby lub osób które przygotowały kompletny program (zdarza się że to samo szkolenie prowadzi dwóch Trenerów – informacja o tym, kto prowadzi dany termin zawsze znajduje się w naszym „Terminarzu”). Osoba prowadząca zajęcia to zazwyczaj również autor całego szkolenia – począwszy od opisu na stronie, materiałów dla uczestników, prezentacji, materiałów dodatkowych, czasami również ćwiczeń i warsztatów realizowanych podczas zajęć. Dzięki temu, mają Państwo gwarancję że Trener dokładnie wie, jakie szkolenie ma osiągać cele, jak je przeprowadzić i na co zwracać szczególną uwagę.
b) Prezentacji multimedialnej – każde szkolenie, które realizujemy w formie otwartej, ma swoją indywidualna prezentacje, która powstała we współpracy osób prowadzących z naszym specjalistą w zakresie grafiki i multimediów. Nie jest to typowy pokaz slajdów. Jest to nowoczesne narzędzie, które przede wszystkim pozwala łatwiej zapamiętać najciekawsze informacje ze szkolenia, ma bardzo estetyczną formę i jest integralną częścią szkolenia. Elementy graficzne w postaci kolorów, symboliki, czy odpowiednich czcionek, sprawią że nawet przez chwilę nie zapomną Państwo w jakim szkoleniu Państwo uczestniczą!
c) Materiałów szkoleniowych – Podczas szkolenia uczestnikom otrzymuje zawsze pełen komplet materiałów szkoleniowych, które zawierają treści merytoryczne szkolenia, zeszyt ćwiczeń, arkusze do prowadzenia własnych notatek. Oczywiście, podczas szkolenia zapewniamy wszelkie materiały piśmiennicze – nie muszą Państwo niczego brać ze sobą.
Zwykle tak, ale to zależy – od tematyki, celów, rodzaju szkolenia. W takiej sytuacji prosimy o kontakt mailowy lub telefoniczny.
Istnieje możliwość pozyskania środków unijnych na nasze szkolenia. Wysokość wsparcia może pokryć nawet 80% wartości szkoleń. Więcej szczegółów można uzyskać kontaktując się z Nami.
W przypadku szkoleń 2-dniowych, zwykle harmonogram będzie podobny. Ok. godz. 9:30 rozpoczęcie szkolenia, następnie koło godz. 13/14 przerwa obiadowa, oraz koło godz. 17:00/17:30 zakończenie zajęć. Przerwy kawowe w tracie szkolenia są ustalane wraz z grupą podczas zajęć.
Nigdy nie obciążamy Klientów jakimikolwiek kosztami, jeśli poinformują nas o rezygnacji do 7 dni przed datą szkolenia. W innym przypadku (poniżej 7 dni przed datą) możemy dokonać zwrotu 80% wpłaconej kwoty – lub: zupełnie bezkosztowo przepisać uczestnika na inny termin. Dodatkową opcją, jest zawsze możliwość skierowanie innej osoby na ten dany termin.
Zapisz się do newslettera i otrzymaj 10% zniżki na pierwsze szkolenie!
Otrzymuj informacje o darmowych webinarach, najnowszych odcinkach podcastu oraz o najnowszych publikacjach.
Dziękujemy za zapis do Newsletter’a Witalnych!