Dobrze wyszkolona kadra handlowa to jeden z najmocniejszych elementów dobrze prosperującej firmy. Tajemnicą sukcesu jest wiedza i doświadczenie osób tworzących zespół. Dobry pracodawca powinien dbać zatem o swoich podwładnych, doskonalić ich umiejętności poprzez odpowiednio dobrane szkolenia. Handlowcy, którzy nie rozwijają się oraz nie pogłębiają swojej wiedzy w z zakresie sprzedaży i handlu nie przyczynią się do sukcesu firmy.
Każdy pracodawca lub szef sprzedaży doskonale zdaje sobie sprawę, że za wielkością sprzedaży kryje się wiedza i umiejętności pracowników. Firmom, które chcą się rozwijać i zwiększać swoje zyski polecamy cykliczne kierowanie kadry na odpowiednie szkolenia handlowe. Dobrze przygotowany projekt rozwojowy umożliwia monitorowanie poziomu wiedzy poszczególnych handlowców oraz skuteczne wpływanie na ich rozwój.
Dobry handlowiec to taki, który z jednej strony potrafi nawiązać kontakt z klientem, wzbudza zaufanie i wiarygodność, z drugiej zaś strony zna techniki sprzedaży i negocjacji. Warto więc kierować kadrę na szkolenia podwyższające poziom określonej wiedzy i umiejętności. W tym zakresie polecamy udział handlowców w szkoleniu z technik sprzedaży pt „Mistrz Sprzedaży” lub szkoleniu z wywierania wpływu w sprzedaży. Dobrym pomysłem, może być również wybór szkolenia „Odporność Psychiczna Handlowca” oraz „Skuteczny Przedstawiciel Handlowy„.
Szkolenia powinny być dopasowane w zależności od profilu firmy. Pracownicy, którzy głównie kontaktują się z klientem drogą telefoniczną będą potrzebowali zupełnie innych szkoleń niż ci, którzy spotykają się z klientami osobiście. Równie potrzebną umiejętnością jest pozyskiwanie nowych klientów. Każdy handlowiec musi stale i regularnie zwiększać grono swoich klientów.
Każdy nowy klient pozwala zwiększyć sprzedaż oraz wpływa na rozwój firmy. Skupiając się na nowych klientach, oczywiście nie można zapominać o zarządzaniu relacjami z tymi stałymi. Szkolenia z zakresu utrzymania dobrych relacji z klientami są również bardzo potrzebne w branży handlowej.
Najlepsze szkolenia dla handlowców to te dopasowane indywidualnie do potrzeb danej firmy. Mogą być zorganizowane zarówno w siedzibie firmy szkoleniowej, siedzibie klienta oraz w wybranym przez klienta miejscu. Często zdarza się, że szkolenia połączone są ze spotkaniami integracyjnymi. To doskonały pomysł. Jeśli firma organizuje spotkania lub wyjazdy integracyjne dla swoich podwładnych, warto połączyć to z rozwijającym szkoleniem handlowym.
Masz pytania związane z naszymi szkoleniami handlowymi? Chcialbyś skorzystać z oferty? Nie czekaj, wypełnij formularz lub napisz do nas!
Odpowiadając na oczekiwania naszych klientów uruchomiliśmy platformę z VIDEOKURSAMI. Aktualne kursy znajdują się na: KURSY.WITALNI.pl